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本文目录导读:
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招聘岗位
1、生产操作工:负责生产线上的操作、维护及保养工作。
2、质检员:负责产品质量检测,确保产品合格。
3、设备维修工:负责设备维修、保养及故障排除。
4、仓库管理员:负责仓库物资的收发、盘点及管理工作。
5、办公室文员:负责公司日常行政、人事、财务等工作。
6、销售代表:负责市场拓展、客户开发及销售工作。
薪资待遇
1、基本工资:根据岗位及个人能力,薪资待遇从3000元至8000元不等。
2、绩效奖金:根据个人及团队绩效,年终可享受一定比例的绩效奖金。
3、五险一金:为员工购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。
4、带薪年假:根据工龄,每年享有5至15天的带薪年假。
5、节日福利:公司每年为员工发放节日福利,如春节、中秋节等。
福利政策
1、员工培训:公司定期组织各类培训,提高员工综合素质。
2、住宿条件:为外地员工提供宿舍,设施齐全,环境舒适。
3、餐饮补贴:公司为员工提供免费工作餐或餐费补贴。
4、交通补贴:为外地员工提供交通补贴。
5、婚假、产假、陪产假:员工享有国家法定婚假、产假、陪产假。
招聘流程
1、网上投递简历:有意向者请将个人简历发送至公司指定邮箱。
2、初试:公司根据简历筛选,通知符合条件者参加初试。
3、复试:初试合格者参加复试,复试形式为面试。
4、体检:复试合格者参加公司统一安排的体检。
5、录用通知:体检合格者,公司将发放录用通知。
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