泌阳二木最新招聘，涵盖多岗位，包括销售、技术、管理等多个领域。薪资待遇优厚，提供培训及晋升机会。有意者请关注官方渠道，投递简历。

本文目录导读：

1. 公司简介
2. 招聘岗位及要求
3. 薪资待遇
4. 福利待遇
5. 应聘方式

【导语】随着我国经济的快速发展，各行各业都在积极寻求人才支持，泌阳二木作为行业内的佼佼者，一直以来都备受关注，泌阳二木发布了最新的招聘信息，为广大求职者提供了丰富的就业机会，本文将为您详细解读泌阳二木的最新招聘信息，助您轻松找到心仪的工作。

公司简介

泌阳二木是一家专注于木材加工、家具制造、家居装饰的企业，公司成立于2005年，总部位于河南省泌阳县，占地面积达500亩，经过十几年的发展，公司已拥有完善的产业链，产品远销国内外，深受消费者喜爱。

招聘岗位及要求

1、生产操作工

岗位要求：

（1）年龄18-45周岁，男女不限；

（2）身体健康，能适应倒班工作；

（3）有相关工作经验者优先。

2、设备维修工

岗位要求：

（1）年龄25-45周岁，男性；

（2）具备机械、电气等相关专业学历；

（3）熟练掌握机械设备维修技能；

（4）有相关工作经验者优先。

3、质检员

岗位要求：

（1）年龄20-40周岁，男女不限；

（2）具备相关专业学历；

（3）熟悉木材加工、家具制造工艺；

（4）有相关工作经验者优先。

4、销售代表

岗位要求：

（1）年龄22-45周岁，男女不限；

（2）具备良好的沟通能力和团队协作精神；

（3）有销售经验者优先。

5、人力资源专员

岗位要求：

（1）年龄25-40周岁，女性；

（2）具备人力资源管理、心理学等相关专业学历；

（3）熟悉招聘、培训、薪酬福利等工作；

（4）有相关工作经验者优先。

薪资待遇

1、生产操作工：月薪3000-5000元，提供食宿；

2、设备维修工：月薪4000-8000元，提供食宿；

3、质检员：月薪3500-6000元，提供食宿；

4、销售代表：月薪5000-10000元，提供食宿；

5、人力资源专员：月薪4500-8000元，提供食宿。

福利待遇

1、五险一金；

2、定期组织员工体检；

3、提供良好的晋升空间；

4、节假日福利；

5、定期举办员工活动。

应聘方式

1、网上投递：请将个人简历发送至邮箱：hr@泌阳二木.com；

2、现场投递：请携带个人简历、身份证、学历证书等相关材料至泌阳二木人力资源部。

泌阳二木作为一家具有发展潜力的企业，热忱欢迎广大求职者加入我们的团队，您将有机会实现自我价值，与公司共同成长，我们期待您的加入，共创美好未来！